單項選擇題今年小徐與其他幾位年輕人應聘進入Y建筑公司工作。9月份開始，小徐被公司安排常駐建筑工地監(jiān)控施工質(zhì)量，其他幾位則在公司總部上班。與其它幾位相比，小徐每月收入多出200元錢，這部分收入最有可能是（）
A.獎勵工資
B.作業(yè)津貼
C.年功工資
D.獎金
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1.單項選擇題2011年7月某企業(yè)招收了7名大學應屆畢業(yè)生，經(jīng)培訓后安排在市場部負責搜集信息。半年后，這些新員工感覺工作枯燥乏味，工作積極性下降，這時合適的處理方式是（）
A.技術晉升
B.行政晉升
C.職務擴大化或職務輪換
D.增加工資
2.單項選擇題具有完全獨立意志、代表公司全體股東和公司整體利益的董事會成員是（）
A.監(jiān)事會成員
B.董事長
C.總經(jīng)理
D.獨立董事
3.單項選擇題學習型組織的代表性人物彼得·圣吉在他的著作《第五項修煉——學習型組織的藝術與實務》中提出，人們要把鏡子轉(zhuǎn)向自己，審視和反思自己的思維模式；能夠有效表達自己的想法；以開放的心靈容納別人的想法。這一項修煉指的是（）
A.系統(tǒng)思考
B.改善心智模式
C.建立共同愿景
D.團隊學習
4.單項選擇題“企業(yè)如果不顧市場和用戶的需要，單純追求產(chǎn)量、產(chǎn)值，甚至產(chǎn)品陳舊落后、質(zhì)量低劣、服務態(tài)度差，企業(yè)就會被淘汰。所以，企業(yè)必須要面向市場、面向用戶來組織安排自己的生產(chǎn)經(jīng)營活動?！边@句話表明，從系統(tǒng)論的觀點，企業(yè)這種人造系統(tǒng)應當具有（）
A.環(huán)境適應性
B.整體性
C.相關性
D.目的性
5.單項選擇題成立于1991年的W企業(yè)集團，現(xiàn)已發(fā)展成為涉足制藥、商貿(mào)、房地產(chǎn)、酒店、金融及高爾夫等領域的大型企業(yè)集團，該企業(yè)集團類型可以歸為（）
A.產(chǎn)品輻射型
B.項目成套型
C.多元復合型
D.出口導向型
最新試題
企業(yè)的生產(chǎn)過程是（）二者相互結合、相互作用的統(tǒng)一過程。
題型：多項選擇題
外商獨資經(jīng)營的企業(yè)，可以是（）投資興辦的。
題型：多項選擇題
（）是管理的重心。
題型：單項選擇題
對企業(yè)戰(zhàn)略的認識有著企業(yè)戰(zhàn)略具有局部性、長遠性、整體最優(yōu)性、風險性和社會性等特征。
題型：判斷題
部門化所依據(jù)的基礎不是單一的，可以先按產(chǎn)品部門化，后按職能部門化。
題型：判斷題
企業(yè)是（）的經(jīng)濟組織，這是企業(yè)與社會政治組織、行政組織和事業(yè)單位的重要區(qū)別。
題型：單項選擇題
質(zhì)量管理原則由原來的八項管理原則轉(zhuǎn)變?yōu)槠唔椆芾碓瓌t，這是ISO9001的2015版與2008版的主要區(qū)別之一。
題型：判斷題
判斷一個經(jīng)濟組織是否是企業(yè)的一個主要標志是看其是否（）。
題型：單項選擇題
關于股份合作制企業(yè)在我國國有企業(yè)經(jīng)營方式改革的適用性，正確的說法是（）。
題型：多項選擇題
簡要分析不同類型的管理者與管理技能之間的匹配。
題型：問答題