單項選擇題下面哪一項不屬于Y理論假設(shè)的內(nèi)容（）

A.人們不喜歡負責(zé)任，甘愿服從別人領(lǐng)導(dǎo)。
B.外在的控制和懲罰并不是使人努力達到組織目標(biāo)的唯一途徑。
C.人們視工作如游戲或休息一樣自然。
D.人們在解決組織的各種問題時有較高的想象力和創(chuàng)造性。


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1.單項選擇題師徒傳承法的優(yōu)點描述中，（）是不正確的。

A.在師傅的指導(dǎo)下，徒弟可以避免盲目摸索
B.有助于徒弟盡快融入團隊
C.可以消除徒弟剛工作時的緊張
D.可以避免不合理操作習(xí)慣的模仿

2.單項選擇題以下何種決策最不適宜采用程序化決策法（）。

A.車間作業(yè)安排
B.常規(guī)物資的訂購
C.財務(wù)報表的分析
D.組織結(jié)構(gòu)的改變

3.單項選擇題從管理能力來看戰(zhàn)略制定主要依靠的是（），戰(zhàn)略執(zhí)行主要依靠的是（）。

A.思維概括能力；人際溝通能力
B.組織協(xié)調(diào)能力；資源調(diào)配能力
C.形象與抽象思維；計劃與決策能力
D.直覺與分析能力；激勵與領(lǐng)導(dǎo)能力

4.多項選擇題橫向溝通又稱為平行溝通，橫向溝通在組織中采取的形式有（）。

A.發(fā)布命令
B.例行培訓(xùn)
C.備忘錄
D.主題報告

5.多項選擇題從激勵形式上看，激勵可分為內(nèi)部激勵與外部激勵兩種，下列屬于內(nèi)部激勵的是（）。

A.專項工作獎金
B.在工作中獲得成長
C.專業(yè)技術(shù)人員工作津貼
D.在工作中實現(xiàn)自我價值