單項選擇題人的行為的特點不包括（）。
A.具有適應性
B.具有靜態(tài)性
C.具有可控性
D.具有多樣性
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1.單項選擇題為了某個大家共同關心的目標而走到一起來的人所組成的群體，屬于非正式群體中的（）。
A.利益型群體
B.友誼型群體
C.傳統(tǒng)關系型群體
D.壓力組合型群體
2.單項選擇題在查倫西斯·利克特的四種制度組織理論中（）制度之下，非正式組織同正式組織通常是合二為一的。所有的力量都為實現組織目標而努力。
A.專權命令式組織
B.溫和命令式組織
C.協(xié)商式組織形式
D.參與式組織
3.單項選擇題下列（）屬于影響流動勞動力發(fā)展的因素。
A.雇工的規(guī)模固定不變
B.目前人口增長很慢
C.雇用長期工人的成本低
D.大量失業(yè)人員的存在導致求職者愿意從事臨時性的工作
4.單項選擇題群體成員愿意在群體內工作并拒絕離開的吸引力稱為（）。
A.群體約束
B.群體規(guī)范
C.群體滿意度
D.群體凝聚力
5.單項選擇題人受其生理、心理支配或客觀環(huán)境的刺激而表現出來的能被觀察到的一切外顯的活動稱為（）。
A.組織
B.文化
C.行為
D.需求
最新試題
群體決策中，最可能導致決策失誤的效應是（）
題型：單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時，會增加相互依賴性，可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎。
題型：單項選擇題
團隊的作用在于（）。
題型：多項選擇題
價值觀的核心成分是（）
題型：單項選擇題
通過目標導向使員工出現利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動，關于目標，以下說法不準確的是（）
題型：單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
領導目標是領導活動所要達到的預期結果，可用（）來界定。
題型：多項選擇題
掌握溝通技巧的方式有（）
題型：多項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項選擇題
人們往往在群體中表現出去個性化行為，以下不認為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項選擇題