多項選擇題在考慮銷售團(tuán)隊的培訓(xùn)中,最主要是對培訓(xùn)需求進(jìn)行分析,主要對()進(jìn)行分析說明。
A.企業(yè)文化分析
B.組織分析
C.工作分析
D.人員分析
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1.多項選擇題在團(tuán)隊成員配置方面,銷售人員數(shù)目的確定方法主要有()
A.工作量法
B.下分法
C.邊際利潤法
D.以上都不是
2.多項選擇題成功的銷售人員在個人品質(zhì)方面的共性主要體現(xiàn)在()
A.移情
B.個人積極性
C.自我調(diào)節(jié)能力
D.誠實和正直
3.多項選擇題面談主要有()
A.非正式面談
B.標(biāo)準(zhǔn)式面談
C.導(dǎo)向式面談
D.流水式面談
4.多項選擇題銷售團(tuán)隊對銷售成員的主要影響體現(xiàn)在()
A.銷售團(tuán)隊的社會助長作用
B.銷售團(tuán)隊的社會標(biāo)準(zhǔn)化傾向
C.銷售團(tuán)隊壓力
D.從眾作用
5.多項選擇題現(xiàn)階段銷售團(tuán)隊的主要不足之處主要體現(xiàn)在()
A.狀態(tài)懶散
B.銷售動作魯莽
C.存在雞肋成員
D.銷售業(yè)績不穩(wěn)定
最新試題
想要提升團(tuán)隊凝聚力領(lǐng)導(dǎo)可以采取的方法有()
題型:多項選擇題
在團(tuán)隊工作方法上,除了要努力教育加強共識之外,你要允許員工做一點錯誤,允許他們?nèi)L試。
題型:判斷題
針對崗位知識的評估屬于定量評估。
題型:判斷題
對銷售結(jié)果進(jìn)行考核常采用的指標(biāo)有()
題型:多項選擇題
管理者能夠有效管理的人員數(shù)目與下列哪些因素有關(guān)?()
題型:多項選擇題
關(guān)于績效考核我們通常有兩個視角()
題型:多項選擇題
下列評估內(nèi)容屬于定量評估的有()
題型:多項選擇題
激勵中的激指的是誘發(fā)動機,勵指的是強化干勁。
題型:判斷題
實報實銷在調(diào)動銷售人員積極性方面最好,但是會造成銷售費用居高不下。
題型:判斷題
領(lǐng)導(dǎo)只要考核銷售人員完成的結(jié)果,不需要對銷售過程進(jìn)行考核。
題型:判斷題