單項選擇題最合適人選是相對于某個特定職務而言的,候選人的長處適合于()。
A.特定的職務
B.一切職務
C.一些職務
D.某個職務
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1.單項選擇題組織中各級機構及相應職位的差別通常以不同的()。
A.薪金級別來表明
B.職位高低來表明
C.權力大小來表明
D.下屬人數來表明
2.單項選擇題提出“指示圖表”個人能力分析法的是()。
A.愛德華·海
B.賈克斯
C.德魯克
D.巴納德
3.多項選擇題主管人員是實現目標的關鍵人物主要體現在()。
A.他是一個“建筑師”
B.他是一個指揮者
C.他是一個集合者
D.他是一個執(zhí)行者
E.他是一個獨裁者
4.多項選擇題關于公開競爭原理敘述正確的是()。
A.公開競爭對組織內部或外部的人都一視同仁,機會均等
B.公開競爭,人才必須能夠流動
C.這種流動是在國家政策指導下的流動
D.企業(yè)內部用人激勵作用削弱
E.外部激勵作用增強
5.名詞解釋上級考評
最新試題
提出可采取多種工資形式的是()。
題型:單項選擇題
從管理角度講什么是溝通?乙公司采用了哪些溝通方式?
題型:問答題
從管理者層次分類來看,董事長、總經理、首席執(zhí)行官往往是企業(yè)的()。
題型:單項選擇題
提出管理與經營是不同概念的代表人物是()。
題型:單項選擇題
管理兩重性中決定社會屬性的是()。
題型:單項選擇題
管理藝術是指達到某種預測效果的()。
題型:單項選擇題
古羅馬帝國的興盛,在很大程度上歸功于其()。
題型:單項選擇題
組織要用發(fā)展的眼光看待人與事的配合關系,不斷根據變化的情況進行調整,這體現了人員配備的()。
題型:單項選擇題
組織內部的信息要素是指()。
題型:單項選擇題
一般來說,高層管理者做出的決策大多屬于()。
題型:多項選擇題