A.發(fā)展質(zhì)量
B.發(fā)展水平
C.管理水平
D.管理效率
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A.安全工資
B.加班工資
C.技能工資
D.年功工資
A.120
B.125
C.130
D.115
A.60%
B.64%
C.70%
D.80%
A.組織約談
B.行政記過
C.行政記大過
D.降職處理
A.組織約談
B.行政記過
C.行政記大過
D.降職處理
最新試題
2019年,集團公司對生產(chǎn)礦井產(chǎn)量考核時,按指折算成年度計劃質(zhì)量的原煤產(chǎn)量,比計劃每增加1萬噸,工資增加()萬元。
《淮北礦業(yè)控股子公司運營監(jiān)管辦法》文件要求,集團公司各控股子公司發(fā)生重要事件,須在事件發(fā)生時或發(fā)生后()天內(nèi)報告子公司運營監(jiān)管委員辦公室。
按照《淮北礦業(yè)集團2019年績效考核細(xì)則》規(guī)定,總進尺、井巷重點進尺、關(guān)鍵工作面投產(chǎn)日期完成情況由()提出初步考核意見。
《關(guān)于印發(fā)強化工程造價管理規(guī)定的通知》要求,未經(jīng)集團公司造價管理部門審查,擅自與施工單位簽訂和本規(guī)定不相符的合同(協(xié)議),損害集團公司利益的,()。
按照《淮北礦業(yè)集團2019年績效考核細(xì)則》規(guī)定,對盈虧、成本、產(chǎn)量、煤質(zhì)等考核數(shù)據(jù)弄虛作假的,除按有關(guān)規(guī)定問責(zé)外,按查實影響金額的()倍扣減單位利潤。
《關(guān)于印發(fā)強化工程造價管理規(guī)定的通知》規(guī)定,基本建設(shè)礦井井下巷道工程,施工單位輔助費原則上按()計取。
《關(guān)于印發(fā)強化工程造價管理規(guī)定的通知》規(guī)定,直接發(fā)包的建設(shè)工程,工程價款按施工圖預(yù)算加簽證方式結(jié)算,簽訂工程施工承包合同時,定額選用除專業(yè)工程優(yōu)先采用行業(yè)定額外,其他工程一律采用地方定額。其中:礦建工程();土建工程稅前造價下浮不得低于13%;安裝工程稅前造價下浮不得低于13%(安裝工程中的線路、管路工程不計取利潤后稅前造價下浮不得低于5%)。
2019年,完成集團公司包保指標(biāo)的,每項獎勵包保單位正職年薪()元。
《關(guān)于2019年“四化三減”及采掘提效的實施意見》規(guī)定,實行單產(chǎn)、單進破紀(jì)錄獎勵,破紀(jì)錄的掘進工作面獎勵()萬元。
《關(guān)于印發(fā)強化工程造價管理規(guī)定的通知》規(guī)定,合同價款()萬元(基本建設(shè)投資工程20萬元)及以下的施工合同,合同約定的結(jié)算方式、定額采用和計價方式,在合同簽訂前必須報造價主管部門運營管控部審查。