A.時效性
B.共享性
C.傳遞性
D.實效
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.廣博與精深相結(jié)合
B.層次與比例相結(jié)合
C.積累與調(diào)節(jié)相結(jié)合
D.理論與實踐相結(jié)合
A.寶塔型知識結(jié)構(gòu)
B.網(wǎng)絡(luò)型知識結(jié)構(gòu)
C.帷幕型知識結(jié)構(gòu)
D.T”型知識結(jié)構(gòu)
A.自負心理
B.自卑心理
C.嫉妒心理
D.急躁心理
A.接納自我
B.人格完整
C.情緒穩(wěn)定
D.意志堅定
A.良好的心理素質(zhì)是正確認識自己、科學(xué)擇業(yè)的前提
B.良好的心理素質(zhì)是參與競爭、實現(xiàn)就業(yè)目標的基礎(chǔ)
C.良好的心理素質(zhì)是適應(yīng)環(huán)境、順利就業(yè)的保障
D.良好的心理素質(zhì)是與綜合素質(zhì)無關(guān)
最新試題
求職自我推薦時,()是前提、()是關(guān)鍵、()是保證,三者缺一不可。
下列有利于求職者提高求職擇業(yè)的針對性和有限性的方法是()。
面對職業(yè)轉(zhuǎn)型時要做到()。
時間“四象限”法是美國的管理學(xué)家科維提出的時間管理理論。
在職人員從事技術(shù)工種,但還沒有相應(yīng)職業(yè)資格證書的在崗人員,必須參加職業(yè)技能培訓(xùn),拿到職業(yè)資格證書再上崗。
擇業(yè)觀念的核心是個人的社會定位和志向。
個人求職簡歷中的特點特長內(nèi)容中可以是文體、書法、寫作、釣魚、愛好等。
擇業(yè)流程中的第一步是()。
下列屬于正確的擇業(yè)觀念的是()。
壓力是一種驅(qū)動力,壓力越大越能提高工作效率。