單項(xiàng)選擇題公開(kāi)考核辦法及考核程序，采取結(jié)構(gòu)化測(cè)試的方法來(lái)篩選應(yīng)聘人員是篩選原則中的（）。
A.公平競(jìng)爭(zhēng)
B.雙向選擇
C.寧缺毋濫
D.以人為本
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1.單項(xiàng)選擇題適用于高級(jí)行政職位、秘密性職位、臨時(shí)性職位和通用性較強(qiáng)職位的分類(lèi)制度是（）。
A.職位分類(lèi)制
B.品位分類(lèi)制
C.文官制度
D.聘任制
2.單項(xiàng)選擇題組織人事規(guī)劃供給預(yù)測(cè)的內(nèi)容包括（）和組織外部的人員供給。
A.國(guó)家宏觀層面的人員供給
B.地區(qū)層面的人員供給
C.組織內(nèi)部的人員供給
D.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的人員供給
3.單項(xiàng)選擇題實(shí)行地方分區(qū)監(jiān)察和中央按系統(tǒng)監(jiān)察相結(jié)合的二元制的是（）。
A.魏晉南北朝時(shí)期
B.宋元時(shí)期
C.明清時(shí)期
D.隋唐時(shí)期
4.單項(xiàng)選擇題（）是對(duì)從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的基本要求，通過(guò)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，反映了特定職業(yè)所需要專(zhuān)門(mén)的知識(shí)、技術(shù)和技能。
A.從業(yè)資格
B.執(zhí)業(yè)資格
C.職業(yè)資格
D.職稱(chēng)資格
5.單項(xiàng)選擇題在我國(guó)事業(yè)單位，（）是不單獨(dú)列的一類(lèi)崗位。
A.管理類(lèi)
B.專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)
C.工勤技能類(lèi)
D.特設(shè)崗位
最新試題
將人事監(jiān)察分為獨(dú)立監(jiān)察和共同監(jiān)察的劃分依據(jù)是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)中屬于按面試的形式劃分的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
規(guī)定承擔(dān)的工作任務(wù)，或?yàn)閷?shí)現(xiàn)某一目標(biāo)而從事的明確的工作行為指的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述人事管理的涵義。
題型：?jiǎn)柎痤}
錄取預(yù)算包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
能反映員工的能力特征以及競(jìng)爭(zhēng)力的人力資源供給預(yù)測(cè)方法是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
使用于工作周期長(zhǎng)、任務(wù)比較明確的項(xiàng)目的激勵(lì)形式是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列為基于組織層面的培訓(xùn)需求的分析的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
將薪酬劃分為基本薪酬和輔助薪酬的依據(jù)是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述人事立法的意義。
題型：?jiǎn)柎痤}