A.民主管理
B.集體管理
C.專制管理
D.君主管理
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.科學(xué)管理制
B.一般管理制
C.分區(qū)分片分段包修負(fù)責(zé)制
D.民主管理制
A.市場
B.自我認(rèn)知
C.產(chǎn)品或服務(wù)
D.成本
A.花費更多的時間形成一個解決方案
B.責(zé)任模糊
C.容易產(chǎn)生錨定效應(yīng)
D.頭腦風(fēng)暴容易疲勞
A.解決沖突
B.確定需要做什么
C.監(jiān)督任務(wù)的完成
D.強制員工執(zhí)行組織規(guī)定
A.能夠提供更完整的信息,給決策過程帶來多元化的經(jīng)驗和視角
B.提供更多的備選方案,當(dāng)群體成員代表不同專業(yè)時信息的數(shù)量和多樣化程度達(dá)到最大
C.增加對解決方案的接受程度
D.產(chǎn)生錨定效應(yīng)
最新試題
20世紀(jì)()年代,企業(yè)社會責(zé)任運動開始在歐美發(fā)達(dá)國家逐漸興起,它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。
計劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴。
根據(jù)伍德沃德的觀點,()適用于服裝的定制。
()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ),在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。
錢德勒認(rèn)為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
下面不屬于管理道德類型的是()
正式組織以()為導(dǎo)向開展工作,更加重視活動為組織帶來的效益。
某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度,該公司可以考慮下列哪種類型的公司?()
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不包括()
下列不屬于集權(quán)優(yōu)缺點的是()