單項(xiàng)選擇題創(chuàng)新意識(shí)屬于心理素質(zhì)中的（）
A.智能素質(zhì)
B.品德素質(zhì)
C.文化素質(zhì)
D.心理健康素質(zhì)
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1.單項(xiàng)選擇題素質(zhì)表現(xiàn)的實(shí)在性與具體性即素質(zhì)的（）
A.表出性
B.綜合性
C.層次性
D.內(nèi)在性
2.單項(xiàng)選擇題一名大學(xué)生經(jīng)過四年的學(xué)習(xí)快速提升了自身的職業(yè)技能，這體現(xiàn)了素質(zhì)的（）
A.可塑性
B.表出性
C.差異性
D.綜合性
3.單項(xiàng)選擇題心理素質(zhì)中的文化素質(zhì)不包括（）
A.技能與才能
B.文化的廣度
C.文化的深度
D.工作與生活的經(jīng)驗(yàn)
4.單項(xiàng)選擇題（）素質(zhì)是衡量一個(gè)人身心發(fā)展的綜合素質(zhì)指標(biāo)內(nèi)容。
A.品德
B.心理健康
C.智能
D.身體
5.單項(xiàng)選擇題素質(zhì)對個(gè)體的行為與發(fā)展具有（）的作用。
A.基礎(chǔ)性
B.準(zhǔn)確性
C.穩(wěn)定性
D.遺傳性
最新試題
簡述履歷表的內(nèi)容構(gòu)成。
題型：問答題
人員測評信息的可靠性分析包括（）
題型：單項(xiàng)選擇題
人才選拔測量的第一步是（）。
題型：填空題
工作任務(wù)分析法強(qiáng)調(diào)實(shí)際的工作產(chǎn)出，其關(guān)注的重點(diǎn)在于（）而非個(gè)人。
題型：填空題
當(dāng)我們需要確定1美元和1元人民幣的權(quán)重時(shí)，通過比較其各自在市場中能購買幾個(gè)雞蛋來賦值，這采用的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
在冰山模型中，水上部分是顯性的，水下部分是（）。
題型：填空題
下列具有測評內(nèi)容精細(xì)全面、測評過程深入、測評結(jié)果保密等特征的測評方式是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
履歷的總體結(jié)構(gòu)可分為受教育程度、工作經(jīng)歷和（）。
題型：填空題
如果需要對中層管理人員進(jìn)行測評期限安排，比較適合的時(shí)長是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
基礎(chǔ)知識(shí)測評
題型：名詞解釋