單項選擇題對人事政策的調(diào)整與配置信任是企業(yè)文化建設(shè)的關(guān)鍵一步,下列有關(guān)人事方面,不正確的有:()
A.根據(jù)需要配置變革型人才
B.調(diào)整考核標(biāo)準(zhǔn)
C.理順選拔機制
D.全員培訓(xùn)
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1.單項選擇題一個好的企業(yè),首先應(yīng)該是一個()
A.群體
B.個體組合
C.家庭
D.團隊
2.單項選擇題企業(yè)的主體是(),是一定民族中的個體,受民族文化的影響的人。
A.社會人
B.法人
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.員工
3.單項選擇題()的特點是一般沒有直接的物質(zhì)產(chǎn)品,其主要“產(chǎn)品”是服務(wù)。
A.第一產(chǎn)業(yè)
B.第二產(chǎn)業(yè)
C.第三產(chǎn)業(yè)
D.信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)
4.單項選擇題()的基本精神要求將內(nèi)在的修養(yǎng)外化為積極的事功。
A.儒家思想
B.道家思想
C.佛家思想
D.法家思想
最新試題
企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃是“企業(yè)文化發(fā)展戰(zhàn)略綱要”,是企業(yè)進行文化建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)性文件。
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員工行為規(guī)范與企業(yè)理念要素不一定保持一致。
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狼性文化指企業(yè)文化管理必須凝聚一種帶有野性拼搏精神。
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特雷斯·迪爾和阿倫·肯尼迪認(rèn)為影響形成企業(yè)文化的因素則是()
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企業(yè)社會責(zé)任將企業(yè)文化擴展到了全社會。
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下面哪一種維度是基于組織對管理行為的價值判斷角度的?()
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跨文化整合的哲學(xué):()。
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文化整合前需要進行市場調(diào)查,了解各國的法律和文化習(xí)俗,做到()。
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要使企業(yè)在內(nèi)外公眾中形成良好的形象,這是哪一種禮儀固化法?()
題型:單項選擇題
我國企業(yè)文化的學(xué)術(shù)研究機構(gòu)提出的企業(yè)文化評價指標(biāo)體系有哪些類型?()
題型:多項選擇題