A.MVP開發(fā)
B.關(guān)聯(lián)產(chǎn)品
C.關(guān)聯(lián)營銷
D.范圍經(jīng)濟
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A.創(chuàng)始人成長
B.扁平組織
C.專業(yè)團隊
D.層級組織
A.天使用戶
B.大眾用戶
C.爽痛點需求
D.競品差異
A.創(chuàng)業(yè)階段
B.成長階段
C.擴張階段
D.轉(zhuǎn)型階段
A.用戶特征、用戶需求、用戶選擇（用戶）
B.領(lǐng)導(dǎo)者、團隊員工、組織管理（組織）
C.產(chǎn)品開發(fā)、營銷推廣、商業(yè)模式（產(chǎn)品）
D.技術(shù)趨勢、資本資源、市場競合（市場）
A.企業(yè)外部的人（用戶）
B.企業(yè)內(nèi)部的人（組織）
C.企業(yè)內(nèi)部的事（產(chǎn)品）
D.企業(yè)外部的事（市場）
最新試題
開始嘗試一些自己感興趣的職業(yè)活動，對自我能力及職業(yè)進行探索屬于（）
制作簡歷前要進行思考，做到知己知彼。
就業(yè)心理是指行為個體在就業(yè)這一特定社會活動中所表現(xiàn)出來的（）社會適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
職業(yè)生涯規(guī)劃一旦制定好了，就不要做出修改，腳踏實地按照計劃做好每個階段的事情就好。
心理矛盾也可以理解為心理沖突，它是指兩種或兩種以上不同方向的動機、欲望、目標和反應(yīng)同時出現(xiàn)，由于莫衷一是而引起的緊張心態(tài)。
一個人“能夠干什么”指的是（）
職業(yè)綜合來講，職業(yè)具有：（）、承擔相應(yīng)責任、獲得勞動角色、實現(xiàn)人生價值的特點。
職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人在分析自身生理心理特點及社會環(huán)境優(yōu)劣勢因素的基礎(chǔ)上，確定職業(yè)發(fā)展目標，選擇職業(yè)道路，并為實現(xiàn)目標而確定實施方案及行動時間的過程。
制作簡歷時，盡量挖掘自己經(jīng)歷中能夠用數(shù)字描述的內(nèi)容，這樣比文字描述更有說服力。
就業(yè)信息是指對與（）有關(guān)的所有信息的統(tǒng)稱。