單項選擇題對試用期描述準確的是（）？

A.勞動合同期限為三個月但不滿一年的，試用期不得超過兩個月
B.無固定期限的勞動合同，試用期不得超過三個月
C.三年以上固定期限的合同，試用期不得超過一年
D.勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個


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1.單項選擇題用人單位單方解除勞動合同，應當事先將理由通知哪一方？（）

A.勞動監(jiān)察機構
B.勞動爭議仲裁機構
C.勞動爭議調(diào)解委員會
D.工會

3.單項選擇題被派遣勞動者在無工作期間，勞務派遣單位應當按照所在地人民政府規(guī)定的什么標準，向其按月支付報酬？（）

A.最低工資標準
B.最低生活保障標準
C.行業(yè)工資指導線
D.失業(yè)保險金領取標準

5.單項選擇題以下關于“見習期”和“試用期”的描述錯誤的是（）。

A.見習期與試用期是全然不同的概念。
B.用人單位可以用見習期來代替試用期，達到延長試用期的目的。
C.見習期專門適用于大中專畢業(yè)生，是對剛剛畢業(yè)的大中專畢業(yè)生在轉為國家干部編制之前制定的考核期間。
D.試用期則是針對用人單位和畢業(yè)生在簽訂勞動合同時約定的一種考核期限，是隨著勞動法的實施而產(chǎn)生的。