對(duì)企業(yè)培訓(xùn)師考核評(píng)價(jià)的具體工作有（）。

拓展培訓(xùn)中“破冰”的內(nèi)容包括（）。

語(yǔ)言設(shè)計(jì)的主要要求有（）。

培訓(xùn)課程體系中包含的主要內(nèi)容有（）。

培訓(xùn)流程的構(gòu)成要素包括（）。

試比較四類(lèi)量表之間的功能區(qū)別。

區(qū)分度是指測(cè)驗(yàn)對(duì)被測(cè)試者的（）

有人說(shuō)，培訓(xùn)課程體系就是“課程包”，您對(duì)此怎么看？請(qǐng)結(jié)合培訓(xùn)工作實(shí)際，談?wù)勀谄髽I(yè)構(gòu)建培訓(xùn)課程體系的主要思路、有效做法和主要特色？

培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋的目的是（）。

請(qǐng)你談?wù)劵籼m德的職業(yè)選拔理論對(duì)于促進(jìn)培訓(xùn)工作的科學(xué)化有何意義？