單項選擇題（）是根據(jù)一定的學(xué)習(xí)要求和培訓(xùn)目標(biāo)，將實際生活中的真實情景或事件，加以典型化處理后，供受訓(xùn)者進行針對性的思考分析，通過獨立研究和相互討論，提高受訓(xùn)者面對壓力情景時分析問題和解決問題的能力。
A.研討法
B.案例分析法
C.課堂講授法
D.角色扮演法
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1.單項選擇題（）是培訓(xùn)者組織受訓(xùn)者圍繞某一問題或就某一材料進行討論和交流的方法，可以教師為中心，也可以學(xué)生為中心，靈活性較大，是企業(yè)員工培訓(xùn)中極易采用的一種方式。
A.研討法
B.案例分析法
C.課堂講授法
D.角色扮演法
2.單項選擇題下列哪一種培訓(xùn)方法是一種以教師為中心的傳統(tǒng)教學(xué)方法（）
A.研討法
B.案例分析法
C.課堂講授法
D.角色扮演法
3.單項選擇題下列哪一項不是企業(yè)的在職培訓(xùn)的類型（）
A.理論知識培訓(xùn)
B.晉升培訓(xùn)
C.輪崗培訓(xùn)
D.專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)
4.單項選擇題下列哪一項是初任培訓(xùn)一般采取的方式（）
A.理論、業(yè)務(wù)的集中培訓(xùn)
B.參觀學(xué)習(xí)
C.談?wù)摻涣?br />
D.自學(xué)
5.單項選擇題目前常用的需求分析的方法不包括下列哪一項（）
A.觀察法
B.調(diào)查法
C.德爾菲法
D.資料分析法
最新試題
在培訓(xùn)效果中，檢查學(xué)員通過培訓(xùn)活動對于工作業(yè)績的改進屬于（）
題型：單項選擇題
在培訓(xùn)效果中，檢查學(xué)員在知識，技能和態(tài)度方面的培訓(xùn)收獲，對工作行為產(chǎn)生了什么影響屬于（）
題型：單項選擇題
完成工作任務(wù)所需組織資源條件支配權(quán)稱為（）
題型：單項選擇題
工作日志法中按照時間順序記錄工作時間內(nèi)發(fā)生的所有活動和行為的是（）
題型：單項選擇題
崗位分析主要提供的問題不包括（）
題型：單項選擇題
有關(guān)工作名稱、所屬部門、直接上級崗位、工作等級、工資水平、工作地點一，等內(nèi)容的描述屬于（）
題型：單項選擇題
在培訓(xùn)效果中，了解學(xué)員的知識、技能和態(tài)度是否得到了提高和轉(zhuǎn)變屬于（）
題型：單項選擇題
在崗位界定的工作中，通常采用的方法有工作成效比較法、操作方式分析法、業(yè)務(wù)流程分析法以及（）
題型：單項選擇題
工作者完成工作任務(wù)的自覺性，以及不能完成工作任務(wù)時自愿接受的處罰稱為（）
題型：單項選擇題
崗位界定的關(guān)鍵是刻畫崗位（）
題型：單項選擇題