A.管理過(guò)程理論
B.科學(xué)管理理論
C.一般管理理論
D.理想的行政組織理論
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A.改變了生產(chǎn)力的組合方式,但并沒(méi)有改變管理的自然屬性
B.改變了生產(chǎn)關(guān)系的組合方式,但并沒(méi)有改變管理的社會(huì)屬性
C.改變了管理的自然屬性,但并沒(méi)有改變管理的社會(huì)屬性
D.既改變了管理的自然屬性,又改變了管理的社會(huì)屬性
A.改變組織結(jié)構(gòu)
B.運(yùn)用新的原料
C.創(chuàng)新工藝流程
D.開(kāi)拓新的市場(chǎng)
A.技術(shù)技能的重要性降低
B.需要進(jìn)一步提升概念技能
C.人際技能的重要性增強(qiáng)
D.需要掌握新的技術(shù)技能
A.越往高層走,領(lǐng)導(dǎo)職能花費(fèi)的時(shí)間越少
B.越往高層走,計(jì)劃職能花費(fèi)的時(shí)間越多
C.越往基層走,組織職能花費(fèi)的時(shí)間越多
D.越往基層走,控制職能花費(fèi)的時(shí)間越少
A.經(jīng)營(yíng)就是預(yù)測(cè)市場(chǎng)價(jià)格變化,管理則是既定價(jià)格下重新配置組織內(nèi)部資源
B.經(jīng)營(yíng)是外部導(dǎo)向的,管理是內(nèi)部導(dǎo)向的
C.經(jīng)營(yíng)是戰(zhàn)略導(dǎo)向的,管理是戰(zhàn)術(shù)導(dǎo)向的
D.經(jīng)營(yíng)是效率導(dǎo)向的,管理是效果導(dǎo)向的
最新試題
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了()
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是()
下面哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用?()
下列關(guān)于溝通網(wǎng)絡(luò)特點(diǎn)說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn),()適用于服裝的定制。
下列選項(xiàng)中不屬于個(gè)人特征對(duì)道德影響的因素是()
所有管理人員,無(wú)論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計(jì)劃工作,這句話體現(xiàn)了計(jì)劃的()性質(zhì)。
下列不屬于具體性計(jì)劃的優(yōu)點(diǎn)的是()
大型發(fā)電機(jī)組等的生產(chǎn)技術(shù)屬于()