多項(xiàng)選擇題以下屬于個(gè)體能力范疇的有（）
A.一般能力
B.創(chuàng)造力
C.特殊能力
D.學(xué)習(xí)能力
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1.多項(xiàng)選擇題對(duì)員工工作滿(mǎn)意度的綜合評(píng)價(jià)，可以通過(guò)（）要素進(jìn)行測(cè)量。
A.工作性質(zhì)
B.目前收入
C.晉升機(jī)會(huì)
D.同事關(guān)系
2.多項(xiàng)選擇題以下屬于改變個(gè)體態(tài)度的方法有（）
A.強(qiáng)制
B.在積極參加活動(dòng)中轉(zhuǎn)變態(tài)度
C.恐懼喚醒
D.朋友影響
3.多項(xiàng)選擇題切斯特·巴納德提出，社會(huì)活動(dòng)大多通過(guò)正式組織來(lái)完成，管理者主要作用是溝通、激勵(lì)下屬付出更大的努力，影響下屬努力的因素包括（）
A.協(xié)作意愿
B.薪酬多少
C.共同目標(biāo)
D.信息交流
4.多項(xiàng)選擇題瑪麗·帕克·福利特是最早承認(rèn)應(yīng)該從（）兩個(gè)角度看待組織的學(xué)者之一。
A.個(gè)體
B.群體
C.組織
D.社會(huì)
5.多項(xiàng)選擇題科層結(jié)構(gòu)理論認(rèn)為，理想組織結(jié)構(gòu)應(yīng)具備如下特點(diǎn)（）
A.有勞動(dòng)分工
B.明確界定的等級(jí)制度
C.詳細(xì)的規(guī)章制度
D.人格化的人際關(guān)系
最新試題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿(mǎn)的原因有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為，以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體決策過(guò)程中，為了避免群體極化，應(yīng)該采取以下哪種措施？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪項(xiàng)不是價(jià)值觀的功能？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個(gè)階段的作用最為關(guān)鍵？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題