單項選擇題指出把沖突保持在適當水平的論點的是以下哪位心理學家？（）

A.羅賓斯
B.羅斯福
C.布朗
D.勞倫斯


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1.單項選擇題屬于傳統沖突理論觀點的是（）。

A.適度沖突是組織進步的動力
B.沖突的起源歸因于資源稀缺和欲望無限之間的矛盾
C.良性沖突產生的能量是推動組織前進的重要能源
D.授權而不完全

2.單項選擇題勞倫斯關于沖突解決方法中最好的是哪種？（）

A.面對問題或解決問題
B.潤滑雙方分歧
C.強迫執(zhí)行
D.承認差異

3.單項選擇題組織中個人沖突包括個人之間的沖突和個人（）。

A.價值觀沖突
B.溝通不暢沖突
C.角色沖突
D.認識偏差沖突

4.單項選擇題以下不屬于羅賓斯沖突根源“三分法”因素的是（）。

A.溝通因素
B.結構因素
C.人性因素
D.資源稀缺因素

5.單項選擇題面對比較復雜的工作任務，（）群體的效率更高。

A.專業(yè)結構
B.異質結構
C.同質結構
D.性別結構