A.生產(chǎn)管理和計(jì)劃部門(mén)
B.受訓(xùn)人員
C.管理部門(mén)和主管領(lǐng)導(dǎo)
D.培訓(xùn)師
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.評(píng)價(jià)受訓(xùn)者與培訓(xùn)內(nèi)容的相關(guān)性
B.受訓(xùn)者對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目的認(rèn)知程度
C.與培訓(xùn)后的狀況進(jìn)行比較以測(cè)定培訓(xùn)的效果
D.保證實(shí)際提供的培訓(xùn)與計(jì)劃高度一致
A.講授法
B.專(zhuān)題講座法
C.研討法
D.參觀訪問(wèn)
A.關(guān)鍵工作環(huán)節(jié)的要求
B.做好工作的原則和技巧
C.須避免、防止的問(wèn)題和錯(cuò)誤
D.必須要有詳細(xì)、完整的教學(xué)計(jì)劃
A.考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)缺乏客觀性和準(zhǔn)確性
B.行政程序不合理、不完整
C.被考評(píng)者不了解相關(guān)考評(píng)規(guī)定
D.信息不對(duì)稱(chēng),資料數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確
A.管理性
B.事務(wù)性
C.操作性
D.人際接觸和交往頻繁的工作崗位
最新試題
以下哪些理論與人力資源管理相關(guān)?()
下列哪一項(xiàng)不屬于事業(yè)單位的特征?()
公共部門(mén)績(jī)效管理的特點(diǎn)與功能分別是什么?
職能設(shè)計(jì)作為直線職能制組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的內(nèi)容之一,其中關(guān)鍵職能的設(shè)計(jì)的導(dǎo)向包含哪幾個(gè)?()
事業(yè)單位的特征有哪些?()
請(qǐng)簡(jiǎn)述國(guó)有企業(yè)人力資源管理的問(wèn)題及對(duì)策。
下列不是職能制的優(yōu)點(diǎn)的是()。
職位評(píng)價(jià)方法中的定性評(píng)價(jià)有哪些?()
基于職能的崗位設(shè)計(jì)的第一步是()。
請(qǐng)簡(jiǎn)述當(dāng)前我國(guó)公共部門(mén)人力資源規(guī)劃存在的問(wèn)題及完善對(duì)策。