判斷題?職業(yè)的技術特征強調任何職業(yè)都有相應的職業(yè)要求，要具備相應的知識技能和資格條件。

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2.多項選擇題?組織視角的職業(yè)生涯管理對于組織的作用包括（）。

A.保證企業(yè)未來人力資源需要
B.保證企業(yè)現(xiàn)實人力資源需要
C.使企業(yè)留住優(yōu)秀人力資源
D.有效開發(fā)組織人力資源

3.多項選擇題關于美國社會學家福姆與米勒職業(yè)生涯發(fā)展基本模式說法，正確的是（）。

A.可以分為標準型、穩(wěn)定型、不穩(wěn)定型和復雜試用型四種類型
B.標準型是職業(yè)發(fā)展的典型類型，個體依照順序經歷過職業(yè)生涯的各個時期
C.穩(wěn)定型一般具有較強的職業(yè)意識
D.復雜試用型喜歡頻繁跳槽，所變換的職業(yè)間也沒有必然聯(lián)系

4.多項選擇題威廉.C.翰特和阿爾伯.愛德華劃分的職業(yè)等級中均包括的職業(yè)是（）。?

A.產業(yè)主
B.職員
C.熟練工人
D.專業(yè)人員

5.單項選擇題?關于職業(yè)生涯管理特點的說法，不正確的是（）。

A.組織的職業(yè)生涯管理具有明顯的引導性和功能性
B.職業(yè)生涯管理僅需要滿足組織的需要
C.職業(yè)生涯管理的形式多種多樣
D.職業(yè)生涯管理涉及內容十分廣泛