多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同的變更可以發(fā)生在（）。

A.勞動(dòng)合同訂立后的任何時(shí)間
B.勞動(dòng)合同的履行期間
C.勞動(dòng)合同履行之后
D.勞動(dòng)合同尚未履行期間


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1.多項(xiàng)選擇題工作分析結(jié)果的文字表達(dá)形式是（）。

A.工作分析報(bào)告
B.崗位責(zé)任制
C.工作說(shuō)明書
D.工作規(guī)范書

2.多項(xiàng)選擇題為了提高獎(jiǎng)金的效價(jià)，使它對(duì)每個(gè)員工都具有強(qiáng)大的吸引力，應(yīng)該做到（）。

A.物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為主
B.增加獎(jiǎng)勵(lì)頻次
C.獎(jiǎng)勵(lì)形式多樣化
D.物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)與精神獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合

3.多項(xiàng)選擇題人力資源與其他物質(zhì)資源相比，具有（）等方面的特征。

A.生物屬性
B.社會(huì)屬性
C.能動(dòng)性
D.時(shí)效性

4.多項(xiàng)選擇題從人力資源管理角度講，獎(jiǎng)金對(duì)員工的影響主要包括（）。

A.補(bǔ)償了員工額外的勞動(dòng)付出
B.感受到個(gè)人的價(jià)值
C.員工由此能夠得到激勵(lì)，從而更加努力工作
D.感受到金錢的力量

5.多項(xiàng)選擇題（）構(gòu)成了人力資源能力的兩個(gè)基本方面。

A.體能
B.學(xué)習(xí)能力
C.智能
D.技能