A.審判庭；3名
B.合議庭；3名
C.仲裁庭；3名
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A.社會(huì)
B.國家
C.公民個(gè)人
A.殘廢軍人及其家屬
B.軍人遺屬
C.軍人及其家屬
A.經(jīng)工作的年限
B.已繳納社會(huì)保險(xiǎn)的年限
C.剩余工作的年限
A.多極仲裁機(jī)構(gòu)；多次
B.二級(jí)仲裁機(jī)構(gòu)；二次
C.一級(jí)仲裁機(jī)構(gòu)；一次
A.監(jiān)事會(huì)
B.用人單位的勞動(dòng)者（職工）代表大會(huì)
C.執(zhí)政黨在用人單位內(nèi)部的委員會(huì)
D.工會(huì)
最新試題
用人單位裁減不足20人，可以不用提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況。
集體協(xié)商是集體勞動(dòng)關(guān)系中勞資雙方利益博弈的重要機(jī)制。完備的集體協(xié)商程序規(guī)則有助于在勞資雙方構(gòu)筑理性的溝通平臺(tái)。
（）是職工能夠享受工傷保險(xiǎn)待遇的前提和基礎(chǔ)。
如果用人單位實(shí)施的過錯(cuò)行是嚴(yán)重?fù)p害勞動(dòng)者權(quán)益或者危及勞動(dòng)者人身自由或人身安全時(shí)，勞動(dòng)者可以不辭而別。
胡某與某用人單位簽訂了勞動(dòng)合同并辦理了失業(yè)保險(xiǎn)。由于單位經(jīng)營出現(xiàn)問題，決定暫停營業(yè)。經(jīng)協(xié)商后，胡某同意與單位提前解除勞動(dòng)合同。單位勞資部門辦理解除勞動(dòng)合同的備案手續(xù)時(shí)，得知胡某可每月從失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。單位遂以此為由不支付胡某的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。下列說法正確的是（）。
社會(huì)保險(xiǎn)在風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生之后的補(bǔ)償和參保人之前的社保繳費(fèi)是絕對(duì)對(duì)等的。
勞動(dòng)合同成立并不意味著勞動(dòng)合同生效。
勞動(dòng)監(jiān)察是保障勞動(dòng)法實(shí)施的重要手段，以下不屬于勞動(dòng)監(jiān)察特征的是（）。
下列哪些情形是不屬于工資的（）。
下列關(guān)于集體勞動(dòng)關(guān)系的說法正確的是（）。