A.二十世紀(jì)五六十年代
B.二十世紀(jì)六七十年代
C.二十世紀(jì)七八十年代
D.二十世紀(jì)八九十年代
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.一個(gè)人必須知道說什么
B.一個(gè)人必須知道什么時(shí)候說
C.一個(gè)人必須知道對(duì)誰說
D.一個(gè)人必須知道在什么地方說
A.物理背景
B.心理背景
C.社會(huì)背景
D.文化背景
A.選擇性知覺是指人們?cè)谀骋痪唧w時(shí)刻只是以對(duì)象的部分特征作為知覺的內(nèi)容
B.選擇性知覺以自身的興趣、背景、經(jīng)驗(yàn)及態(tài)度選擇解釋他人或事物
C.選擇性知覺表現(xiàn)在溝通上,人民會(huì)對(duì)能印證自己知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、態(tài)度、情感的信息表現(xiàn)出高度興趣;對(duì)其他信息很漠然
D.以上都正確
A.廣告
B.新聞稿
C.記者招待會(huì)
D.電子郵件
A.傳遞信息
B.激勵(lì)員工
C.有效安排工作
D.促進(jìn)科學(xué)決策
最新試題
簡(jiǎn)述如何在郵件中表達(dá)清晰準(zhǔn)確的信息。
簡(jiǎn)述有效溝通的核心元素。
簡(jiǎn)述如何處理不同意見和看法的情況,并達(dá)成共識(shí)和合作。
在進(jìn)行項(xiàng)目管理時(shí),以下哪個(gè)因素最容易導(dǎo)致進(jìn)度延誤?()
在處理員工投訴時(shí),以下哪個(gè)方法最容易導(dǎo)致失?。浚ǎ?/p>
簡(jiǎn)述如何對(duì)話和處理沖突,并達(dá)成雙贏的解決方案。
簡(jiǎn)述如何使用肢體語言來提高溝通效果。
如何有效地進(jìn)行跨國企業(yè)間的溝通?()
解釋“情境因素”在溝通中的作用。
列舉一些提高團(tuán)隊(duì)溝通效果的方法。