判斷題遷就策略實際上是一種交易，是一種處于合作和堅持中間的狀態(tài)。
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領導只要考核銷售人員完成的結果，不需要對銷售過程進行考核。
題型：判斷題
激勵中的激指的是誘發(fā)動機，勵指的是強化干勁。
題型：判斷題
管理的幅度與下列哪些因素有關？（）
題型：多項選擇題
對銷售結果的評估主要涉及銷售業(yè)績類指標。
題型：判斷題
對銷售結果進行考核常采用的指標有（）
題型：多項選擇題
針對開發(fā)潛在客戶的數(shù)目進行的評估屬于銷售質量評估。
題型：判斷題
如果企業(yè)決定開除某個員工，不能夠采用網(wǎng)絡評估的方式。
題型：判斷題
績效考評的內容在不同的銷售團隊里面應該是一致的。
題型：判斷題
在團隊工作方法上，除了要努力教育加強共識之外，你要允許員工做一點錯誤，允許他們去嘗試。
題型：判斷題
在進行具體評估之前，應建立基本的考評政策，具體包括（）
題型：多項選擇題