單項(xiàng)選擇題我國商業(yè)銀行員工的基本薪酬制度已從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時期的完全固定工資制逐步轉(zhuǎn)向（）。
A.基本工資制
B.績效工資制
C.基本工資加績效工資制
D.年薪制
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1.單項(xiàng)選擇題激勵--保健理論是（）提出的理論。
A.麥格雷戈
B.馬斯洛
C.麥克利蘭
D.赫茨伯格
2.單項(xiàng)選擇題基于期望理論，（）指個人對某一成果的價值估計(jì)，或達(dá)到目標(biāo)對滿足個人需要的價值。
A.動力
B.效價
C.期望值
D.滿意度
3.單項(xiàng)選擇題相比于國有商業(yè)銀行，股份制商業(yè)銀行特別是上市銀行績效工資比重一般（）。
A.相同
B.較高
C.較低
D.太低
4.單項(xiàng)選擇題馬斯洛的需求層次論構(gòu)成所根據(jù)的三個基本假設(shè)不包括（）。
A.只有未滿足的需求才能影響人的行為
B.人的需求按重要性和層次性排成順序
C.人的低層次需求未滿足時也會追求高一層次的需求
D.當(dāng)人的低層次需求得到滿足后才會追求高一層次得需求
最新試題
工商客戶如果是技術(shù)型的，金融交易前往往是把各方面情況了解分析透徹后再作決定。
題型：判斷題
（）是人們根據(jù)自己的生活內(nèi)容、生活方式和自然環(huán)境，在一定的在會物質(zhì)生產(chǎn)條件下長期形成，并世代相襲的風(fēng)尚和由于重復(fù)、練習(xí)而固定下并變成需要的行動方式等總稱。
題型：單項(xiàng)選擇題
銀行營銷人員主要有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
處于導(dǎo)入期的產(chǎn)品或高端定位的產(chǎn)品一般采用（）策略。
題型：單項(xiàng)選擇題
金融客戶經(jīng)理職業(yè)素養(yǎng)中最重要、最關(guān)鍵的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
網(wǎng)絡(luò)銀行的運(yùn)營模式中，（）模式是銀行官網(wǎng)線上渠道+實(shí)體門店線下渠道。
題型：單項(xiàng)選擇題
員工本身并不愿意長期留在該企業(yè)，只是由于客觀上的約束因素如高工資、交通條件等而不得不繼續(xù)留在該企業(yè)，那么這類員工被稱為（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
培養(yǎng)員工的忠誠度的方法是提高員工的工資。
題型：判斷題
下列對金融服務(wù)購買者行為特征描述錯誤的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
試分析該案例中兒童卡和聯(lián)名卡為何有兩種截然不同的市場效果。
題型：問答題