A.能夠滿足產(chǎn)品質(zhì)量的要求
B.投入與運行的成本效益最大化
C.設(shè)備操作簡單安全
D.工作場所整潔舒適
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A.能夠滿足產(chǎn)品質(zhì)量的要求
B.投入與運行的成本效益最大化
C.設(shè)備操作簡單安全
D.工作場所整潔舒適
A.能夠滿足產(chǎn)品質(zhì)量的要求
B.投入與運行的成本效益最大化
C.設(shè)備操作簡單安全
D.滿足交貨期的要求
A.機床
B.廠房
C.供水設(shè)施
D.生產(chǎn)線
A.商業(yè)風險
B.財務(wù)風險
C.經(jīng)營風險
D.投資風險
A.公司是否購置長期資產(chǎn)
B.公司是否擴建項目
C.公司股利政策該怎樣制定
D.公司發(fā)行普通債券還是可轉(zhuǎn)換債券
最新試題
外商獨資經(jīng)營的企業(yè),可以是()投資興辦的。
企業(yè)管理之所以具有二重性,從根本上說,是因為它所管理的()本身具有二重性。
在員工培訓(xùn)中,使員工具備承擔現(xiàn)有職務(wù)所需要的知識和技能的是()。
魯梅爾特(RichardRumelt)提出了可用于戰(zhàn)略評價的標準包括()
企業(yè)為了確保產(chǎn)品或勞務(wù)所需的全部或部分原材料的供應(yīng),由企業(yè)自己制造半成品或生產(chǎn)經(jīng)營原材料或兼并供應(yīng)商或與供應(yīng)商合資興辦企業(yè),以維持其產(chǎn)品或服務(wù)上的優(yōu)勢的戰(zhàn)略是()。
()是管理的重心。
關(guān)于股份合作制企業(yè)在我國國有企業(yè)經(jīng)營方式改革的適用性,正確的說法是()。
人事職能是指()等一系列的管理活動。
質(zhì)量管理原則由原來的八項管理原則轉(zhuǎn)變?yōu)槠唔椆芾碓瓌t,這是ISO9001的2015版與2008版的主要區(qū)別之一。
以下屬于職業(yè)經(jīng)理人的主要職能分工的是()