您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.系統(tǒng)資源理論
B.組織文化理論
C.內(nèi)部過(guò)程理論
D.目標(biāo)理論
E.戰(zhàn)略支持者理論
A.他們必須理解組織的文化
B.他們應(yīng)當(dāng)更加注重成長(zhǎng)和競(jìng)爭(zhēng)力
C.他們必須保護(hù)組織免受“外人”影響
D.他們應(yīng)當(dāng)減少對(duì)組織文化的需要
E.他們必須消除任務(wù)環(huán)境中對(duì)變革的抵制
A.管制機(jī)構(gòu)控制競(jìng)爭(zhēng)
B.管制機(jī)構(gòu)在任務(wù)環(huán)境中運(yùn)營(yíng)，利益集團(tuán)在一般環(huán)境下運(yùn)營(yíng)
C.管制機(jī)構(gòu)是臨時(shí)性的，利益集團(tuán)是永久性的
D.管制機(jī)構(gòu)是由政府設(shè)立的，利益集團(tuán)是由成員組成的
E.管制機(jī)構(gòu)對(duì)組織的影響力很小，利益集團(tuán)對(duì)組織影響很大
最新試題
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）
下列哪一種對(duì)管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處？（）
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）
要使考評(píng)方案取得成效，必須讓那些受過(guò)專門(mén)評(píng)估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實(shí)施中來(lái)。
下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）
將計(jì)劃分為程序性計(jì)劃和非程序性計(jì)劃，這是根據(jù)計(jì)劃的（）進(jìn)行分類的。
有效的全球化經(jīng)營(yíng)者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識(shí)與能力，它們是一個(gè)整體，其落腳點(diǎn)是（）
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是（）
斯金納的強(qiáng)化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵(lì)的內(nèi)容和過(guò)程。
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)（）