初級人力資源勞動標準與勞動保護章節(jié)練習(2018.01.10)

來源：考試資料網(wǎng)

1 用人單位違反勞動法的有關規(guī)定，延長勞動者工作時間的，可給予的行政處罰措施包括（）

2 企業(yè)職工福利費不包括（）

3 勞動標準是指以定量或者定性形式對勞動條件（）的規(guī)范

4 關于工資的構成形式，下列說法錯誤的是（）

5 根據(jù)《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》，用人單位不得安排（）從事使用有毒物品的作業(yè)

6 延長工作時間的限制條件是（）

7 下列關于帶薪年休假的說法中，正確的是（）

8 下列關于工作時間和休息時間的說法中，正確的是（）

9 標準工時制度下，勞動者每周工作時間為（）小時

10 用人單位安排加班不支付加班費的，由勞動行政部門責令限期支付加班費，逾期不支付的，責令用人單位按應付金額（）的標準向勞動者加付賠償金。

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