單項選擇題（）在1924-1932年主持了著名的“霍桑試驗”。
A.梅奧
B.泰羅
C.麥格雷戈
D.歐文
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1.單項選擇題組織是指為了達(dá)到一定的（），由兩個以上的人組成的系統(tǒng)。
A.資源
B.目標(biāo)
C.架構(gòu)
D.市場
2.多項選擇題下列有關(guān)心理契約的描述正確的是（）
A.心理契約是一種內(nèi)隱契約
B.心理契約只存在于個體層面
C.心理契約是非書面化契約
D.心理契約只表現(xiàn)在心理層面
E.心理契約是一種內(nèi)在的心理期望和訴求
3.多項選擇題中國文化背景下的組織承諾，在中國傳統(tǒng)文化影響下，人們更加重視（）
A.團(tuán)隊意識導(dǎo)向的文化
B.長期導(dǎo)向的文化
C.集體主義導(dǎo)向的文化
D.強(qiáng)調(diào)人際關(guān)系的文化
E.個體主義導(dǎo)向的文化
4.多項選擇題下列有關(guān)組織認(rèn)同的前因變量，屬于個人層面的是（）
A.組織聲譽
B.組織特色
C.成員新鮮感
D.組織內(nèi)部競爭
E.個體滿意度
5.多項選擇題魏鈞、張德認(rèn)為中國組織的個人-組織契合度在價值觀上呈現(xiàn)多個不同維度，包括（）
A.遵守規(guī)則
B.客戶導(dǎo)向
C.社會責(zé)任
D.創(chuàng)新精神
E.和諧仁義
最新試題
以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）
題型：單項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知？（）
題型：單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。
題型：多項選擇題
在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）
題型：單項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
題型：單項選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項選擇題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
題型：單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時，會增加相互依賴性，可能會形成一個凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：單項選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵？（）
題型：單項選擇題