單項選擇題“復(fù)雜人”假設(shè)是由()首先提出來的。
A.馬斯洛
B.雪恩
C.麥格雷戈
D.菲德勒
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1.單項選擇題“自我實現(xiàn)人”假設(shè)理論是由()提出來的。
A.馬斯洛
B.梅奧
C.麥格雷戈
D.雪恩
2.單項選擇題“自我實現(xiàn)人”的概念是由美國心理學(xué)家()提出的。
A.馬斯洛
B.梅奧
C.麥格雷戈
D.雪恩
3.單項選擇題首先提出人性假設(shè)的Y理論的是()
A.梅奧
B.麥格雷戈
C.馬斯洛
D.麥克利蘭
4.單項選擇題“無惻隱之心,非人也;無羞惡之心,非人也;無辭讓之心,非人也;無是非之心,非人也?!笔牵ǎ┱f的。
A.孔子
B.孟子
C.荀子
D.墨子
5.單項選擇題中國古代的“無善無惡論”是()提出來的。
A.孔子
B.孟子
C.荀子
D.墨子
最新試題
團隊的作用在于()。
題型:多項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時,會增加相互依賴性,可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
題型:單項選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
題型:單項選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點是()。
題型:多項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
題型:單項選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵?()
題型:單項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
題型:單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類?()
題型:單項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
題型:多項選擇題