單項選擇題素質(zhì)測評模式的標(biāo)識對應(yīng)錯誤的是（）
A.S指輸入信息
B.Q指素質(zhì)
C.J指分析評判
D.D指測評過程
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1.單項選擇題（）提出履歷分析傳記式資料的理論模型。
A.歐文斯
B.斯托克
C.茂福
D.馬歇爾
2.單項選擇題傳統(tǒng)上我國人事測評指標(biāo)體系不包括（）
A.德
B.能
C.廉
D.勤
3.單項選擇題深度測驗又稱（）
A.基礎(chǔ)知識測驗
B.專業(yè)知識測驗
C.理論知識測驗
D.相關(guān)知識測驗
4.單項選擇題權(quán)重加權(quán)的基本形式不包括（）
A.縱向加權(quán)
B.橫向加權(quán)
C.綜合加權(quán)
D.空間加權(quán)
5.單項選擇題以下心理測驗?zāi)Ｊ綄?yīng)錯誤的是（）
A.比奈-西蒙智力測驗
B.斯坦福-比奈兒兒童智力測驗
C.羅夏墨跡測驗
D.明尼蘇達主題統(tǒng)覺測驗
最新試題
下列可以應(yīng)用于測評指標(biāo)設(shè)計的有（）
題型：多項選擇題
如果選擇專業(yè)的測評機構(gòu)開展人員素質(zhì)測評時，可以省略掉的環(huán)節(jié)是（）
題型：單項選擇題
當(dāng)我們需要確定1美元和1元人民幣的權(quán)重時，通過比較其各自在市場中能購買幾個雞蛋來賦值，這采用的是（）
題型：單項選擇題
準(zhǔn)備階段是整個測評工作的基礎(chǔ)，下列有關(guān)準(zhǔn)備階段需要注意的事項中論述正確的有（）
題型：多項選擇題
人員測評信息的可靠性分析包括（）
題型：單項選擇題
企業(yè)人員測評的最終步驟是（）
題型：單項選擇題
下列具有測評內(nèi)容精細(xì)全面、測評過程深入、測評結(jié)果保密等特征的測評方式是（）
題型：單項選擇題
人格結(jié)構(gòu)的四層次理論的提出者是（）
題型：單項選擇題
在冰山模型中，水上部分是顯性的，水下部分是（）。
題型：填空題
當(dāng)使用S-R-T測評模式間接測評個體相應(yīng)的特質(zhì)時，T表示的是（）
題型：單項選擇題