單項選擇題（）要求有自主權(quán)、管理能力，能夠施展自己的特殊才能，創(chuàng)造一種屬于自己的成果。
A.自主型職業(yè)錨
B.創(chuàng)造型職業(yè)錨
C.安全型職業(yè)錨
D.管理型職業(yè)錨
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1.單項選擇題下面關(guān)于FJA工作分析法的闡述中，不正確的是（）。
A.FJA法對員工必備條件的描述并不理想
B.FJA法對培訓(xùn)的績效評估非常有用
C.FJA法進行工作分析撰寫起來非常容易
D.FJA法并不記錄有關(guān)工作背景的信息
2.判斷題心理測驗是絕對的。
最新試題
企業(yè)內(nèi)招聘專員的工資屬于內(nèi)部成本。
題型：判斷題
在費用上，國內(nèi)獵頭公司一般也依照國際慣例，即完成任務(wù)后，按該職位第一年年薪的30％收取傭金。
題型：判斷題
確定招聘時間時要遵循勞動力市場上的人才求職規(guī)律。
題型：判斷題
招聘人數(shù)的確定要兼顧到招聘后員工的配置、晉升和退休金支付等問題。
題型：判斷題
招聘人員要有廣闊的知識面。
題型：判斷題
在人才供應(yīng)高峰期到勞動力市場上招聘，不利于節(jié)省成本和提高招聘效率。
題型：判斷題
網(wǎng)絡(luò)招聘已經(jīng)成為大公司普遍使用的一種招聘手段。
題型：判斷題
對于某一個職位來說，各項勝任力的重要性是相同的。
題型：判斷題
外部招聘比內(nèi)部招聘更節(jié)省成本。
題型：判斷題
選擇參加面試的應(yīng)聘者人數(shù)等于計劃招聘人數(shù)。
題型：判斷題