問答題簡述職業(yè)生涯的主觀內在特征和客觀外在特征。
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1.問答題簡述企業(yè)福利具體內容的決定因素。
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4.單項選擇題以下選項中關于職位的說法不正確的是（）。
A、職位是一種以職務和責任為內容的工作
B、職位空缺就意味著該職位不存在
C、職位是由有權威的人或者機構決定的
D、只要有職務和責任存在，就有職位存在
5.單項選擇題以書面的形式說明對擔任某項職務的人員必須具備的生理要求和心理要求，稱之為（）。
A、工作分析書
B、工作說明書
C、工作描述書
D、工作規(guī)范書
最新試題
下列哪一類不屬于薪酬調查的主體？（）
題型：單項選擇題
薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析方法一般包括哪幾種？（）
題型：多項選擇題
職位評價方法中的定性評價有哪些？（）
題型：多項選擇題
請簡述當前我國公共部門人力資源規(guī)劃存在的問題及完善對策。
題型：問答題
任職的新形式有哪些？（）
題型：多項選擇題
舒爾茨是人力資本概念的提出者和集大成者之一，以下哪一觀點不是舒爾茨提出的？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不屬于績效考核指標的選擇方法？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不屬于事業(yè)單位的特征？（）
題型：單項選擇題
通常培訓需求分析涉及哪三方面要素？（）
題型：多項選擇題
對于事業(yè)單位的績效考核應以智力成果為重點，考核方式要靈活多樣。（）
題型：判斷題