單項(xiàng)選擇題（）是一種個人面試形式，與依序面試有點(diǎn)相反，需經(jīng)過基層、中層、高層領(lǐng)導(dǎo)去那面考察，適合于重要職位人選的面試。
A.壓力面試
B.結(jié)構(gòu)面試
C.操作綜合式面試
D.逐步面試
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題面試測評的標(biāo)準(zhǔn)是一個體系，它一般由項(xiàng)目、指標(biāo)與標(biāo)度共同構(gòu)成。其中標(biāo)度規(guī)定了（）
A.所測素質(zhì)的性質(zhì)、內(nèi)容與范圍
B.所測素質(zhì)的形式、特征與標(biāo)志
C.所測素質(zhì)的級別、差異與水平
D.所測素質(zhì)的類型、要素與等級
2.單項(xiàng)選擇題面試與一般性的面談、交談、談話相區(qū)別主要在于其（）的特點(diǎn)。
A.包羅萬象
B.精心設(shè)計
C.面面俱到
D.由表及里
最新試題
采納問卷測驗(yàn)形式測評品德時，主要的問卷測評方法有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
（）式有“削峰填谷”的特點(diǎn)。
題型：單項(xiàng)選擇題
試述人員測評對優(yōu)化勞動人事治理的作用。
題型：問答題
整體分布分析的主要分析方法是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
能夠反映全部測評結(jié)果分布范圍的指標(biāo)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
（）不屬于頻數(shù)分布表分析的步驟。
題型：單項(xiàng)選擇題
（）不屬于標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)。
題型：單項(xiàng)選擇題
分?jǐn)?shù)報告的基本形式包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
運(yùn)動技能傾向測驗(yàn)主要應(yīng)用于（）領(lǐng)域的人員選拔。
題型：單項(xiàng)選擇題
分?jǐn)?shù)報告有（）優(yōu)點(diǎn)。
題型：多項(xiàng)選擇題