勞動者本人必須親自承擔勞動合同規(guī)定的各項義務，不得請親戚、朋友等他人代為完成。

行使勞動監(jiān)察權的主體是勞動保障行政部門。

社會救助一般要經(jīng)過（）等程序。

帶薪年休假屬于強制性休假。

某公司與小王簽訂勞動合同，以下合同約定違法的是（）

胡某與某用人單位簽訂了勞動合同并辦理了失業(yè)保險。由于單位經(jīng)營出現(xiàn)問題，決定暫停營業(yè)。經(jīng)協(xié)商后，胡某同意與單位提前解除勞動合同。單位勞資部門辦理解除勞動合同的備案手續(xù)時，得知胡某可每月從失業(yè)保險經(jīng)辦機構領取失業(yè)保險金。單位遂以此為由不支付胡某的經(jīng)濟補償金。下列說法正確的是（）。

社會保障一般會向社會精英階層傾斜，從而增進社會福利。

甲與重慶某公司簽訂了勞動合同，約定工作地點在北京，北京的最低工資標準高于重慶。雙方關于工資的約定，以下說法錯誤的有（）。

延長工作時間必須要征得勞動者同意。

無固定期限勞動合同的勞動關系可以持續(xù)到勞動者依法退休或用人單位不復存在。