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A.專長(zhǎng)權(quán)
B.感召權(quán)
C.強(qiáng)制權(quán)
D.獎(jiǎng)賞權(quán)
E.法定權(quán)

A.復(fù)雜性
B.獨(dú)特性
C.正規(guī)化
D.單一性
E.集權(quán)化

A.從實(shí)際出發(fā)
B.職位最多化
C.適當(dāng)?shù)墓ぷ鞣秶?br/>D.人員飽和度
E.適當(dāng)?shù)奶魬?zhàn)性

A.職務(wù)專業(yè)化
B.職務(wù)輪換
C.職務(wù)個(gè)性化
D.職務(wù)擴(kuò)大化
E.職務(wù)豐富化

A.目標(biāo)導(dǎo)向
B.人事相宜
C.精干高效
D.幅度適當(dāng)
E.統(tǒng)一指揮

A.職務(wù)分析與設(shè)計(jì)
B.部門劃分與層次設(shè)計(jì)
C.形成組織結(jié)構(gòu)
D.人員配備
E.分權(quán)與集權(quán)

A.組織規(guī)模擴(kuò)大
B.組織活動(dòng)分散化
C.組織環(huán)境復(fù)雜多變
D.維護(hù)政策與命令的一致性
E.培養(yǎng)后備的管理隊(duì)伍

A.工作內(nèi)容和性質(zhì)相近，標(biāo)準(zhǔn)化程度較高
B.管理者非管理性事務(wù)較多
C.下屬能力較強(qiáng)、訓(xùn)練有素、經(jīng)驗(yàn)豐富
D.組織的地理空間分散
E.組織環(huán)境不穩(wěn)定

A.授權(quán)不授責(zé)
B.適度授權(quán)
C.權(quán)責(zé)相當(dāng)
D.逐級(jí)授權(quán)
E.視能授權(quán)

A.因事?lián)袢?br /> B.因才用人
C.動(dòng)態(tài)平衡
D.經(jīng)濟(jì)效益
E.因人設(shè)崗