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多項(xiàng)選擇題我國《勞動(dòng)法》第20條規(guī)定，勞動(dòng)合同的期限可以分為（）。

A.固定期限
B.無固定期限
C.任意期限
D.臨時(shí)期限
E.以完成一定的工作為期限

1.多項(xiàng)選擇題關(guān)于被迫減薪企業(yè)的員工忠誠管理，下列說法正確的是（）。

A.在減薪方式上最好給員工一定的選擇權(quán)
B.減薪幅度從高層到基層逐級(jí)增大
C.應(yīng)通過各種形式使員工充分認(rèn)識(shí)減薪的必要性
D.減薪前要充分溝通
E.企業(yè)陷入困境時(shí)應(yīng)將減薪放在后位考慮

2.多項(xiàng)選擇題認(rèn)同共同的企業(yè)愿景和價(jià)值觀，是建設(shè)和完善企業(yè)員工關(guān)系管理體系的（）。

A.前提
B.核心
C.基礎(chǔ)
D.根本
E.要求

3.多項(xiàng)選擇題被迫減薪企業(yè)員工忠誠度管理的主要手段有（）。

A.減薪要全員進(jìn)行
B.減薪前要充分溝通
C.比較和選擇適宜的減薪方式
D.減薪制度要嚴(yán)格
E.減薪后要重建忠誠

4.單項(xiàng)選擇題管理者認(rèn)為員工關(guān)系管理工作是人力資源部門的事情，導(dǎo)致管理者不了解下屬的工作狀態(tài)，不關(guān)心下屬的生活問題。這屬于中小企業(yè)員工關(guān)系管理中出現(xiàn)的（）問題。

A.不重視員工關(guān)系管理
B.沒有成形的企業(yè)文化
C.溝通意識(shí)不強(qiáng)
D.缺乏激勵(lì)機(jī)制

5.單項(xiàng)選擇題員工關(guān)系管理的核心部分是（）。

A.企業(yè)愿景
B.完善激勵(lì)約束機(jī)制
C.心理契約
D.建立科學(xué)合理的薪酬制度