A.確定性
B.風(fēng)險(xiǎn)
C.不確定性
D.高度確定
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A.季節(jié)性的
B.風(fēng)險(xiǎn)
C.不確定性
D.確定性
A.風(fēng)險(xiǎn)
B.不確定性
C.確定的
D.事實(shí)的
A.做程序化的決定
B.解決結(jié)構(gòu)化問(wèn)題
C.做出非程序化的決定
D.解決定義明確的問(wèn)題
A.過(guò)去犯的錯(cuò)誤
B.過(guò)去成功的解決方案
C.過(guò)去不成功的解決方案
D.創(chuàng)新的新解決方案
A.一個(gè)解決方案;許多解決方案
B.許多解決方案;一個(gè)解決方案
C.許多解決方案;更少的解決方案
D.兩種解決方案;三種解決方案
A.直覺(jué)提供道德和價(jià)值觀指導(dǎo)
B.直覺(jué)提供了一種形式化的分析方法
C.直覺(jué)提供了可以借鑒的經(jīng)驗(yàn)
D.直覺(jué)依靠知識(shí)、技能和訓(xùn)練
A.總可靠性
B.完全量化
C.徹底性
D.速度
A.理性的
B.非理性
C.直覺(jué)的
D.事實(shí)的
A.想做決定
B.想承認(rèn)之前的決定是有缺陷的
C.接受現(xiàn)狀
D.了解情況已經(jīng)發(fā)生了變化
A.承諾的升級(jí)
B.理性的升級(jí)
C.令人滿意的承諾
D.錯(cuò)誤增強(qiáng)
最新試題
目標(biāo)和績(jī)效管理的“三合一”要求包含了()
柏拉圖的二八法則包含有()
損耗時(shí)間的內(nèi)在因素有()
工作改善的基本原則有()
目標(biāo)計(jì)劃的跟進(jìn)控制中最后一個(gè)步驟是()
溝通的選擇性障礙包含有()
管理者角色在企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該代表的是()
中層管理者在企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該代表下級(jí)民意,反應(yīng)群眾的呼聲。
管理工作中寬嚴(yán)結(jié)合的原則可以具體體現(xiàn)為()
溝通內(nèi)涵的三個(gè)層面有()