單項選擇題某飯店客房部需對員工工作進(jìn)行定額管理，已知該飯店客房部員工每天工作8小時，清掃一個房間的時間平均為30分鐘，隨機服務(wù)時間為10分鐘，準(zhǔn)備工作時間為10分鐘，結(jié)束工作時間為10分鐘，休息與自然的時間為20分鐘，則該飯店客房部員工每人每天工作定額為（）間。
A.11
B.12
C.20
D.16
您可能感興趣的試卷
最新試題
康樂部的（）等都有差異，以健身房為例，不同的健身器械適合不同年齡、性別的客人使用。
題型：多項選擇題
管理跨度的最佳人數(shù)是3~5人。
題型：判斷題
客房是飯店的主要產(chǎn)品，客房收入是飯店收入的主要來源之一。
題型：判斷題
根據(jù)雙因素理論，所謂“激勵因素”就是使人們能維持現(xiàn)狀的工作關(guān)系方面的因素。
題型：判斷題
飯店的經(jīng)營者關(guān)心的主要是（）
題型：單項選擇題
飯店公關(guān)協(xié)調(diào)的高級形態(tài)指（）
題型：單項選擇題
飯店人力資源管理就是傳統(tǒng)的人事管理。
題型：判斷題
飯店的尾數(shù)定價策略，適用于（）的定價。
題型：單項選擇題
管事部是飯店中一個單獨管理的附屬部門。
題型：判斷題
康樂部各項服務(wù)，員工在獨自完成的同時也能確保服務(wù)質(zhì)量。
題型：判斷題