A.專人管理
B.專柜保管并加鎖
C.保持固定基數(shù)
D.每班交接并登記
E.定時使用
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A.入院時、轉(zhuǎn)科時
B.住院期間出現(xiàn)病情變化
C.使用高跌倒風(fēng)險藥物
D.跌倒前
E.跌倒高風(fēng)險患者出院前
A.機械通氣時間
B.氣管插管和吸痰次數(shù)
C.體位
D.環(huán)境
E.醫(yī)護人員因素
A.年齡
B.意識狀態(tài)
C.性別
D.尿道情況
E.生命體征
A.主管護士
B.責(zé)任護士
C.主管醫(yī)生
D.科主任
E.科護長
A.及時逐項完善《皮膚破損報告表》的填報,并48小時內(nèi)在醫(yī)院護理管理系統(tǒng)中提交上報護理部,并提醒經(jīng)治醫(yī)生完善相關(guān)病歷記錄
B.填寫《皮膚破損報告表》時需認(rèn)真填寫皮膚破損來源、傷口部位、大小、深度、是否有潛行、傷口類型、傷口及周圍皮膚情況,處理措施等
C.傷口造口護理學(xué)組骨干及時到現(xiàn)場查看病人并在《皮膚破損報告表》上填寫質(zhì)控組指導(dǎo)
D.如有新發(fā)皮膚破損可在原《皮膚破損報告表》上添加新的皮損部位并按表格要求填寫即可
E.《皮膚破損報告表》科室存檔1年
最新試題
以下哪項是人力資源管理基本功能的核心,是其他人力資源功能發(fā)揮作用的最終目的?()
營造高效護理團隊的組織文化,具有以下哪些作用?()
要求掌握一門外語,每年寫出一篇具有一定水平論文的要求是針對哪一層級護士的培訓(xùn)?()
人力資源有以下哪三個層次?()
由護理人員自行制定排班原則,經(jīng)過集體討論,不斷修訂完善的排班方式為以下哪種?()
護理團隊管理中,維護護理團隊人際關(guān)系的基本原則包括以下哪些內(nèi)容?()
基本理論、基本知識、基本技能屬于醫(yī)院護理人才培養(yǎng)教育的哪項內(nèi)容?()
現(xiàn)代管理強調(diào)以人為本,充分發(fā)揮人的作用,以下哪項是現(xiàn)代管理的核心?()
??飘厴I(yè)生的臨床護士規(guī)范化培訓(xùn)時間為()
護理人才包括哪三種類型?()