單項(xiàng)選擇題整個(gè)銷售人員甄選工作的核心部分是()。

A.填申請(qǐng)表
B.面試
C.測(cè)驗(yàn)
D.調(diào)查


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1.單項(xiàng)選擇題預(yù)測(cè)新產(chǎn)品未來(lái)的市場(chǎng)容量,宜選擇()。

A.市場(chǎng)因子推演法
B.相關(guān)分析法
C.回歸分析法
D.時(shí)間序列分析法

2.單項(xiàng)選擇題冷飲類產(chǎn)品在進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)時(shí),一般采用()方法來(lái)確保預(yù)測(cè)的準(zhǔn)確性。

A.直線趨勢(shì)法
B.統(tǒng)計(jì)需求分析法
C.季節(jié)指數(shù)法
D.市場(chǎng)試銷法

3.單項(xiàng)選擇題密集分銷、獨(dú)家分銷和選擇分銷的選擇屬于()。

A.渠道長(zhǎng)度
B.渠道寬度
C.渠道廣度
D.渠道系統(tǒng)

4.單項(xiàng)選擇題關(guān)于銷售人員戰(zhàn)略規(guī)劃,下列說(shuō)法中不正確的是()。

A.根據(jù)企業(yè)的營(yíng)銷戰(zhàn)略及企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化,預(yù)測(cè)未來(lái)的銷售任務(wù)對(duì)銷售人員數(shù)量和素質(zhì)的要求
B.強(qiáng)調(diào)企業(yè)的銷售人員不論是數(shù)量上還是質(zhì)量上都要與企業(yè)的營(yíng)銷戰(zhàn)略匹配
C.銷售人員長(zhǎng)期在外,所以在與公司總部文化融合方面不作特殊要求
D.如何激勵(lì)和開(kāi)發(fā)銷售人員也屬于銷售人員戰(zhàn)略規(guī)劃的范疇

5.單項(xiàng)選擇題在市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃的內(nèi)容中,不屬于市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略的是()。

A.目標(biāo)市場(chǎng)戰(zhàn)略
B.市場(chǎng)營(yíng)銷組合戰(zhàn)略
C.市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算
D.市場(chǎng)營(yíng)銷盈利分析

最新試題

為了搞好(),管理層應(yīng)該注意做好每一銷售額的陳列成本、贈(zèng)券收回的百分比等統(tǒng)計(jì)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃中,通過(guò)SWOT分析可達(dá)到的目的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

對(duì)于在貿(mào)易中專門從事交易中介的客商,談判時(shí)應(yīng)該()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

分銷渠道戰(zhàn)略的特征包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

下列選項(xiàng)不屬于顧客對(duì)服務(wù)質(zhì)量的滿意度的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列不屬于銷售報(bào)告的內(nèi)容的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

對(duì)做出優(yōu)異成績(jī)的銷售人員給予晉級(jí)、獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品等實(shí)際利益的激勵(lì)手段屬于()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

市場(chǎng)預(yù)測(cè)只是對(duì)市場(chǎng)供需情況及變化趨勢(shì)的一種估計(jì)和設(shè)想,預(yù)測(cè)值同未來(lái)的實(shí)際值總是有差距的,這些預(yù)測(cè)誤差產(chǎn)生的原因主要有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

在對(duì)客戶資信情況進(jìn)行分析的過(guò)程中,除了對(duì)一些常規(guī)指標(biāo)進(jìn)行分析外,還應(yīng)該對(duì)一些非常規(guī)的因素引起特別關(guān)注,它們包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

確定薪酬水平的依據(jù)包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題