多項(xiàng)選擇題設(shè)計(jì)薪酬時(shí)需要考慮的公平性問(wèn)題有()

A.個(gè)體公平
B.內(nèi)部公平
C.社會(huì)公平
D.外部公平


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1.多項(xiàng)選擇題以下屬于關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)選擇方法的是()?

A.標(biāo)桿法
B.策略目標(biāo)分解法
C.問(wèn)卷調(diào)查法 
D.內(nèi)部導(dǎo)向法

2.多項(xiàng)選擇題沖突管理中應(yīng)當(dāng)避免()

A.過(guò)度理性,對(duì)負(fù)向情緒視而不見(jiàn)
B.認(rèn)為沖突管理是對(duì)事不對(duì)人
C.等對(duì)方先行動(dòng)以表示自己的善意
D.認(rèn)為處理沖突是雙方的責(zé)任

3.多項(xiàng)選擇題專業(yè)技術(shù)人員的特點(diǎn)是()

A.專業(yè)(知識(shí)、技術(shù))立身
B.自主性
C.獨(dú)立
D.成就感強(qiáng)
E.自我價(jià)值

4.單項(xiàng)選擇題建立勝任力模型的第一步是()?

A.確定目標(biāo)崗位
B.確定戰(zhàn)略和目標(biāo)
C.確定樣本組
D.行為事件訪談

5.單項(xiàng)選擇題以下哪項(xiàng)不屬于虛擬股權(quán)的特點(diǎn)()

A.股東權(quán)益的不完整性
B.股權(quán)形式的虛擬化
C.需要員工以一定金額出資
D.以無(wú)償贈(zèng)送或獎(jiǎng)勵(lì)為主要方式