單項選擇題英國規(guī)定，大學(xué)畢業(yè)得到學(xué)士和博士學(xué)位后，必須經(jīng)過（）階段的訓(xùn)練和實際工作才能獲得工程師稱號。
A.三個
B.兩個
C.一個
D.四個
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1.單項選擇題企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化而需要工人轉(zhuǎn)崗或者工人自身難以適應(yīng)原崗位工作要求時，為使他們適應(yīng)新的工作崗位要求進行（）培訓(xùn)。
A.崗前
B.在崗
C.轉(zhuǎn)崗
D.專業(yè)
2.單項選擇題不同類別人員對各種能力的要求是（）。
A.一樣的
B.完全不同的
C.既有差異又有共同之處
D.不一定
3.單項選擇題職工回到工作崗位后工作行為發(fā)生了變化，說明了（）。
A.訓(xùn)練期間的學(xué)習(xí)內(nèi)容與工作中的應(yīng)用之間存在積極轉(zhuǎn)化的關(guān)系
B.訓(xùn)練方案有效
C.下批受訓(xùn)者完成同樣的培訓(xùn)，也會發(fā)生類似的變化
D.不能證明訓(xùn)練方案與工作中的應(yīng)用存在積極轉(zhuǎn)化的關(guān)系
4.單項選擇題職工培訓(xùn)結(jié)果的不確定性，導(dǎo)致培訓(xùn)目標人數(shù)比培訓(xùn)規(guī)模（）。
A.大
B.少
C.相等
D.難以確定
5.單項選擇題（）提供了評價訓(xùn)練方案效用的最終標準。
A.成本的節(jié)約
B.工作群體積極性的提高
C.受訓(xùn)者的行為后果
D.受訓(xùn)者的學(xué)習(xí)情況
最新試題
調(diào)升較高職務(wù)是（）的一種。
題型：單項選擇題
筆試的長處是（）。
題型：多項選擇題
個別工資分析的依據(jù)是工資臺帳，標準生活費用，企業(yè)與同行業(yè)其他企業(yè)的工資規(guī)定等，其分析的重點是（）。
題型：多項選擇題
（）是運用關(guān)鍵事件方法，對作業(yè)情況進行數(shù)量化分析。
題型：單項選擇題
企業(yè)工資方針主要分析（）。
題型：多項選擇題
人員挑選錄用計劃的主要功能是通過定期或不定期的挑選錄用組織所需要的各類優(yōu)秀人才，（）。
題型：多項選擇題
（）直接影響著人員選聘與錄用工作質(zhì)量。
題型：單項選擇題
（）即按一定作業(yè)難度，把職工評出等級順序。
題型：單項選擇題
錄用經(jīng)費預(yù)算包括的經(jīng)費有（）。
題型：多項選擇題
實踐證明，（）的考評誤差很小，并能發(fā)現(xiàn)評級人的邏輯錯誤，是考核與評定方法的革新與進步，也是莪有前途的考評方法之一。
題型：單項選擇題