多項選擇題編寫工作說明書時，應(yīng)注意（）。

A.盡量使用專門的動詞和名詞進行描述
B.工作說明書由上級確定，無須與下級溝通
C.確保權(quán)責明確、語言簡潔
D.應(yīng)由主管、員工和人力資源管理人員共同磋商來敲定
E.工作說明書一經(jīng)確認就應(yīng)固定下來，保持不變


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1.多項選擇題人力資源規(guī)劃的動態(tài)性主要表現(xiàn)在哪幾個方面？（）

A.參考信息的動態(tài)性
B.依據(jù)組織內(nèi)外情境的動態(tài)化，制定和調(diào)整人力資源全局規(guī)劃和具體規(guī)劃的經(jīng)常性
C.執(zhí)行規(guī)劃的靈活性
D.具體規(guī)劃措施的靈活性和動態(tài)性
E.規(guī)劃績效測評的靈活性

3.多項選擇題員工考評的執(zhí)行者包括（）。

A、直接上級；
B、同級同事；
C、被考評者自身；
D、所隸屬的下級；
E、外界的人事考評專家或顧問

4.多項選擇題獎勵工資的形式較多，常見的形式有（）。

A、年功工資；
B、交通補貼；
C、獎金；
D、利潤分成；
E、銷售提成

5.多項選擇題按照考評目的與作用劃分，員工考評分為（）。

A、診斷性考評；
B、鑒定性考評；
C、評價性考評；
D、年度考評