通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)往往是人才的競(jìng)爭(zhēng)”等觀點(diǎn)是體現(xiàn)了人力資源什么特征？（）

基于職能的崗位設(shè)計(jì)的第一步是（）。

請(qǐng)簡(jiǎn)述工作說明書及其內(nèi)容。

任職的新形式有哪些？（）

舒爾茨是人力資本概念的提出者和集大成者之一，以下哪一觀點(diǎn)不是舒爾茨提出的？（）

有效的組織管理應(yīng)當(dāng)遵循哪些原則？（）

培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度，態(tài)度是我們對(duì)物體、人物和事件的評(píng)價(jià)性陳述，反映了我們關(guān)于某個(gè)對(duì)象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容？（）

通常培訓(xùn)需求分析涉及哪三方面要素？（）

下列哪一項(xiàng)不屬于績(jī)效考核指標(biāo)的選擇方法？（）

與政府相比，非政府組織人力資源管理的特點(diǎn)是什么？（）