單項選擇題具有在基本薪酬上累加性質的是()。
A.激勵薪酬
B.業(yè)績加薪
C.業(yè)績獎金
D.市場薪酬
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1.單項選擇題有研究認為,有效的業(yè)績加薪應該保持在()。
A.4%~5%
B.5%~6%
C.6%~7%
D.7%~8%
2.單項選擇題月獎、季度獎和年度獎都是下列哪種薪酬體系的典型形式()。
A.業(yè)績獎金
B.激勵薪酬
C.業(yè)績加薪
D.特殊業(yè)績薪酬
3.單項選擇題作為個人激勵計劃組成部分的狹義的計時工資具有()。
A.保障功能
B.激勵功能
C.補充功能
D.信號功能
4.單項選擇題標準計時計劃的缺陷在于()。
A.不利于產(chǎn)量的增加
B.不利于節(jié)省成本
C.不利于團隊合作
D.不利于激勵高效率的員工
5.多項選擇題基于團隊的激勵薪酬方案的實質是()。
A.部門規(guī)模不大,員工努力與部門績效聯(lián)系明顯
B.源于團隊工作
C.產(chǎn)品或服務市場相對穩(wěn)定
D.易實現(xiàn)團隊成員的信息交流與知識共享
E.在團隊工作形式普遍,個人績效的衡量困難時采用
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