錄取預算包括（）。

簡述人事規(guī)劃的原則。

簡述人事管理的目標和原則。

英國人事監(jiān)察制度中的懲處種類有（）。

績效考核的程序依次是（）a.確定考核周期b.編制工作計劃c.調控考核過程d.校正量效化指標e.考核結果運用f.驗收工作成效

下列各項屬于輔助薪酬的有（）。

績效考核按標準劃分為（）。

將人事監(jiān)察分為獨立監(jiān)察和共同監(jiān)察的劃分依據(jù)是（）。

將現(xiàn)實狀況與理想狀況進行比較以確定培訓需求的分析方法是（）。

試述人事滿勵時需注意的要點。