判斷題企業(yè)文化的形成過程也就是企業(yè)傳統(tǒng)的發(fā)育過程，企業(yè)文化的建設過程在很大程度上就是企業(yè)傳統(tǒng)去粗取精，揚善抑惡的過程。
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5.多項選擇題進入21世紀后，（）趨勢孕育著“文化致勝”時代的來臨。
A.公司經(jīng)營國際化
B.知識經(jīng)濟興起
C.世界經(jīng)濟文化一體化
D.日美經(jīng)濟崛起
最新試題
文化整合前需要進行市場調(diào)查，了解各國的法律和文化習俗，做到（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)社會責任將企業(yè)文化擴展到了全社會。
題型：判斷題
特雷斯·迪爾和阿倫·肯尼迪認為影響形成企業(yè)文化的因素則是（）
題型：多項選擇題
隨著知識經(jīng)濟的興起，哪些因素使得企業(yè)文化在企業(yè)管理中的作用更顯重要？（）
題型：多項選擇題
分析文化差異時要考慮哪些文化風險？（）
題型：多項選擇題
迪爾和肯尼迪把企業(yè)文化分為哪幾種類型？（）
題型：多項選擇題
人們在對企業(yè)文化結(jié)構(gòu)的認識上存在差異性。
題型：判斷題
領導者以身作則來引導員工的行為，這是哪一種企業(yè)文化實施的方法？（）
題型：單項選擇題
聯(lián)想的柳傳志先生是和公司一起誕生的創(chuàng)業(yè)英雄人物，他屬于下面哪種類型的英雄？（）
題型：單項選擇題
從微觀上看文化屬于社會中的某一特定群體所共享的文化，下面哪種文化屬于此類微觀文化？（）
題型：單項選擇題