多項選擇題人員招募與選錄的評估主要包括（）。

A.數(shù)量評估 
B.收益評估 
C.質(zhì)量評估 
D.成本評估


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1.多項選擇題薪酬具有（）的基本功能。

A.補償功能 
B.維持功能 
C.激勵功能 
D.調(diào)節(jié)功能

2.多項選擇題結(jié)構(gòu)工資一般由（）幾部分組成。

A.基礎(chǔ)工資
B.職務(wù)工資
C.工齡津貼
D.獎金

3.多項選擇題職務(wù)級別工資制由（）幾部分組成。

A.職務(wù)工資
B.級別工資
C.基礎(chǔ)工資
D.工齡工資

4.多項選擇題制定與實施獎金制度時需考慮的問題有（）。

A.必須建立在公平且合理的工作評價基礎(chǔ)之上
B.獎勵的標準應(yīng)合理適度
C.獎金分配應(yīng)盡快兌現(xiàn)
D.獎勵的形式應(yīng)與工作性質(zhì)和特點相適應(yīng)

5.多項選擇題績效考評在人力資源管理上的目標表現(xiàn)為（）。

A.保證組織目標順利實現(xiàn)
B.激勵員工改進績效
C.公平地分配組織的獎勵
D.促進人力資源管理研究