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【簡(jiǎn)答題】企業(yè)人力資源管理部門(mén)對(duì)績(jī)效管理負(fù)有哪些重要的責(zé)任?
答案:
盡管績(jī)效管理的實(shí)施主要是決策屋與各級(jí)直線管理人員的職責(zé),但企業(yè)人力資源管...
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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述衡量一個(gè)績(jī)效管理系統(tǒng)是否有效的標(biāo)準(zhǔn)。
答案:
(1)信度是績(jī)效考核系統(tǒng)一致性程度,即考核結(jié)果反映績(jī)效狀況的準(zhǔn)許確性程@...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】績(jī)效管理從哪些方面幫助組織獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?
答案:
績(jī)效管理為組織帶來(lái)的益處有:
(1)將組織戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化成實(shí)際的定量目標(biāo)和定性目標(biāo)。
(2)組織戰(zhàn)略能夠根...
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